Política de seguridad y salud en el trabajo
POLÍTICA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
PLT-03 POLITICA DEL SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
TERRITORIO COLOMBIA VIAJES Y TURISMO S.A.S., empresa dedicada al Servicio Público de Transporte Terrestre Automotor Especial (modalidades turística, escolar, empresarial y VIP), se compromete con la protección de la salud y seguridad de sus trabajadores, promoviendo su bienestar físico y mental a través de la implementación de un Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) que cumpla con los requisitos legales aplicables.
Todos los niveles de la dirección asumen la responsabilidad de crear un ambiente de trabajo seguro y saludable, asegurando que se asignen los recursos humanos, físicos y financieros necesarios para la gestión eficaz de la seguridad y salud en el trabajo. Esto incluye la identificación y control de los riesgos laborales, la promoción de una cultura preventiva y de autocuidado entre los trabajadores.
Es responsabilidad de todos los empleados, contratistas y clientes cumplir con las normas y procedimientos de seguridad establecidos, reportando cualquier condición que pueda representar un riesgo para su salud, seguridad o la operación de la empresa, reduciendo los riesgos y fortaleciendo la cultura de seguridad contribuyendo a la sostenibilidad y a la protección del entorno laboral.
PLT-16 POLITICA DE PREVENCION DE ACOSO LABORAL
TERRITORIO COLOMBIA VIAJES Y TURISMO S.A.S., empresa dedicada a la prestación del Servicio Público de Transporte Terrestre Automotor Especial en modalidades turística, escolar, empresarial y VIP, se compromete a mantener un entorno laboral respetuoso y libre de acoso laboral, promoviendo el bienestar y la dignidad de todos sus colaboradores.
El acoso laboral, en cualquiera de sus manifestaciones (psicológico, verbal, físico o de cualquier otra índole), es absolutamente inaceptable y será tratado con la máxima seriedad. Todos los colaboradores de TERRITORIO COLOMBIA VIAJES Y TURISMO S.A.S. tienen derecho a un trato justo, a la no discriminación y a un ambiente libre de intimidación, amenazas o comportamientos inapropiados. Cualquier situación de acoso será investigada de forma confidencial y oportuna, tomando las medidas correctivas necesarias.
PLT-19 POLITICA DE CONTRATACION DE PERSONAL
TERRITORIO COLOMBIA VIAJES Y TURISMO S.A.S., empresa dedicada a la prestación del Servicio Público de Transporte Terrestre Automotor Especial en modalidades (turística, escolar, empresarial y VIP), se compromete a llevar a cabo un proceso de contratación de personal basado en los principios de equidad, transparencia, respeto e igualdad de oportunidades. La empresa buscará siempre seleccionar a los mejores candidatos, promoviendo un ambiente de trabajo inclusivo y libre de discriminación, en el que se valoren las competencias, el talento y la experiencia de cada postulante.
Nuestro proceso de contratación está alineado con los más altos estándares de responsabilidad social y ética profesional, garantizando que las decisiones de selección sean justas y basadas en las habilidades y el perfil profesional requerido para cada puesto.
PLT-20 POLITICA DE DESCANSO
Neque porro quisquam est, qui dolorem ipsum quia dolor sit amet, consectetur, adipisci velit, sed quia non numquam eius modi tempora incidunt ut labore et dolore magnam aliquam quaerat voluptatem. Ut enim ad minima veniam, quis nostrum exercitationem
